2月19日，集團公司2021年第一次管理工作會議在海門總部召開。集團總部部門經理以上管理人員，各大區部門經理以上管理人員，桂林分公司及原各分公司部門經理以上管理人員，機電安裝公司部門經理以上管理人員，裝飾公司部門經理以上管理人員，各大區項目總、項目經理，商務預算人員參加會議。

會上，董事局主席花世華作重要講話。他首先分別從“艱苦創業、共渡難關、開拓市場、轉型發展”四個階段回顧了集團23年來的發展歷程。談及未來五年的發展規劃，董事局主席作出主要四方面的部署：一是要把人才培養擺在首要位置，強化體系建設，保持與高等院校的溝通，堅持走專業化培養道路。二是以市場為導向，深入做好布局，積極拓展海外市場板塊，為打造國際化企業奠定基礎。三是夯實主業，轉型升級，完善凸顯建筑全產業鏈條發展優勢。四是不斷優化產業結構，持續推進多元化發展，提高科技制造板塊的投入力度。

關于集團“十四五”時期改革發展，花世華強調要以推動高質量發展為主線，堅持“不忘初心、牢記使命”為實現企業的行穩致遠開好局、起好步。他要求全體管理人員要以大局利益為重，以經營為重心。珍惜公司提供的平臺和機會扭轉守舊思維桎梏，利用平臺、創新想法、學習為重，實現與公司同步發展，創造更加美好的明天。